photo Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Rostrenen (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]

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Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Carhaix (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]

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Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Plouarzel, 29, Finistère, Bretagne

ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Plouarzel (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Conseiller(e) RH à intégrer au sein de notre pôle Externalisation de l'Alternance Tu auras la charge d'accompagner les clients dans l'intégration des jeunes (alternants, stage , VIE) dans l'entreprise. Cet accompagnement se réalise grâce à l'administration et au suivi des contrats auprès des différentes parties prenantes (école, OPCO, client, jeune). Pour mener à bien cette mission tu devras : * Gérer l'administratif des contrats alternances, stages et VIE ; * Suivre et compléter les reporting de suivi ; * Saisir des dossiers alternances sur l'OPCO de référence ; * Recueillir l'ensemble des informations nécessaires à l'instruction des dossiers, effectuer les relances le cas échéant ; * Remonter de manière systématique les difficultés ou les risques rencontrés sur le terrain en étant force de proposition pour l'amélioration des process ; * Assurer un contact auprès des clients et des jeunes pour les accompagner sur les contrats. Conditions du poste Prise de poste : Mars/Avril 2025 Type de poste : CDI 37h (sur 4,5 jours ou 5 jours au choix) / 2 jours de télétravail possible Localisation : Toulouse Rémunération : 25K€ Avantages : intéressement/participation[...]

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Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Eauze, 32, Gers, Occitanie

Vous êtes un(e) passionné(e) de l'amélioration continue et vous souhaitez vous investir sur un nouveau poste tout beau, tout frais ? Alors, nous avons sans doute l'offre faite pour vous ! Nous recrutons un Responsable Amélioration Continue (H/F) pour notre client, acteur industriel important de l'Ouest du Gers. Directement rattaché(e) au Responsable de Production, votre rôle est de définir la stratégie et la mise en place des projets d'amélioration continue en priorisant la performance industrielle et la rentabilité des lignes de production. Par conséquent, vos principales missions sont les suivantes : -Développer et mettre en place une stratégie d'amélioration continue, -Gérer les projets d'amélioration continue, -Former et sensibiliser le personnel quant aux processus actuels ou futurs, -Suivre et évaluer les résultats de vos actions, -Manager les opérateurs et conducteurs de lignes Vous serez la plupart du temps sur le terrain et travaillerez en proximité avec les opérateurs, les conducteurs de ligne et les managers de proximité. Votre but est d'apporter des solutions aux différents problèmes rencontrés. Idéalement titulaire d'un Bac 3 / 5 en Amélioration[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Veauche, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

R.A.S Intérim recherche pour son agence de VEAUCHE son Gestionnaire Recrutement H/F. Vos missions sont polyvalentes et se déroulent au sein d'une équipe dynamique composée de 3 personnes. 1. Recrutement et gestion des candidats : - Sourcing et recherche de candidats : Rédaction et diffusion d'annonces d'emploi sur différents supports (sites d'emploi, réseaux sociaux, etc.) pour attirer les talents adaptés. - Sélection des candidats : Analyse des candidatures, présélection par téléphone, et conduite d'entretien pour évaluer les compétences, l'expérience et l'adéquation au poste proposé. - Entretiens de recrutement : Mise en place d'entretiens pour comprendre les motivations, les attentes professionnelles et les disponibilités des candidats. - Constitution d'un vivier de talents : Maintien d'une base de données de candidats qualifiés pour répondre rapidement aux demandes des clients. - Fidélisation des intérimaires : Accompagnement des intérimaires tout au long de leurs missions et maintien d'un contact régulier pour suivre leur satisfaction et leur engagement. 2. Délégation et placement des candidats : - Présentation des candidats aux clients : Proposer les meilleurs profils[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Recherche

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Assistant(e) administratif(ive) Polyvalent(e) H/F Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience au sein d'une structure atypique? Le GIP ARRONAX vous propose un poste d'assistant(e) administratif(ive) en CDI pour des missions de secrétariat en lien avec le service comptabilité, le secrétariat général et la direction en CDI. Le Secrétariat général (SGE) : Mission principale du service : Gestion administrative et organisationnelle assurant le bon fonctionnement du GIP, en s'appuyant sur les pôles Financier / Ressources humaines / Secrétariat de direction Le Secrétariat Général: Mission principale du service : Gestion administrative et organisationnelle assurant le bon fonctionnement du GIP, en s'appuyant sur les pôles Financier / Ressources humaines / Secrétariat de direction Composition du service : Le Secrétariat Général compte aujourd'hui 6 personnes : un directeur administratif et financier, une comptable, une assistante administrative transport, une assistante RH et deux personnes au support informatique. Positionnement de l'agent dans l'organigramme du service : La personne évoluera sous la direction du directeur administratif et financier. Missions principales[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chèvremont, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la gestion et du suivi des interventions de maintenance SAV des clients dans le domaine du levage et de la manutention industrielle. Vous pilotez l'activité quotidienne des équipes terrain et veillez à la satisfaction client tout en optimisant l'exploitation. Vos principales responsabilités : Suivi des affaires : Réceptionner les demandes clients, renseigner l'ERP et planifier les interventions Optimiser les plannings des techniciens pour maximiser la productivité Transmettre les consignes techniques et matérielles aux intervenants S'assurer de la qualité des réparations et du respect des règles de l'art Suivre les devis après intervention, organiser les visites client si nécessaire Établir, suivre et relancer les devis Coordonner les commandes de matériel avec le service achats Superviser l'exécution des travaux après validation des devis Organisation du service SAV : Vérifier les rapports d'intervention, feuilles d'heures et leur cohérence Gérer les stocks de pièces courantes dans les véhicules et éviter les ruptures Suivre les outils et équipements dans les véhicules Garantir une facturation fluide et régulière[...]

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Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Directeur.trice de site / Manager de Restaurant - Halle Flachat (CDI) Conditions Prise de poste : 4 août 2025 / Date limite de candidature : 4 Mai 2025 Type d'emploi : CDI Statut : Cadre forfait jour Rémunération : 2 900 € à 3 200 € brut mensuel Avantages : RTT, participation transport, prime annuelle sur performance Lieu : En présentiel à Asnières-sur-Seine (92) À propos de la Halle Flachat La Halle Flachat est un lieu de vie unique en banlieue parisienne, niché dans une ancienne halle de marché transformée en halle gourmande, festive et responsable. On y vient pour manger, danser, apprendre, découvrir. bref, vivre une expérience complète, joyeuse et conviviale. Plus d'infos : https://halleflachat.fr et https://www.instagram.com/halleflachat Le poste Nous cherchons un-e Manager de restaurant pour piloter l'exploitation quotidienne du lieu et en assurer le développement commercial et opérationnel. Véritable chef d'orchestre du site, vous serez garant-e de la qualité de l'expérience client et du bon fonctionnement de l'ensemble. Missions principales En tant que Directeur.trice de site, vous serez responsable de la gestion globale de la Halle Flachat et garant de l'expérience[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Échassières, 31, Allier, Occitanie

L'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES RECHERCHE UN AIDE-SOIGNANT. Rejoindre notre équipe, c'est s'investir dans un environnement humain et dynamique, dédié à la satisfaction et au bien-être des résidents. Vous êtes passionné(e) par le Soin et souhaitez contribuer au bien-être des résidents ? Rejoignez-nous ! Lieu de travail : EBREUIL ou ECHASSIERES (en fonction des besoins et de votre situation géographique) Temps de travail : Temps plein ou Temps partiel Rémunération : Selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière. Salaire à partir de 2545€ brut, en fonction de l'ancienneté. Vos missions : Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge des missions suivantes : - Soins et prévention : Assurer des soins visant à préserver la santé, l'autonomie et le bien-être des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante. - Suivi et évaluation : Réaliser un recueil des données, mesurer les paramètres vitaux, et évaluer l'autonomie des résidents, en suivant l'évolution de leur état de santé. Assurer les transmissions écrites et orales. - Accompagnement quotidien : Aider les résidents dans les actes de la[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Uzerche, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN TULLE recherche pour l'un de ses clients, un poste de CHARGE DE CLIENTELE. Vos missions consisteront à : - Gérer la partie administrative et la tenue des dossiers clients (création des comptes clients / déclenchement des demandes d'assurance-crédit / calcul des prix / saisie des tarifs / offre de prix / préparation des AO / suivi des demandes d'études auprès du bureau d'études / enregistrement, confirmation et suivi des commandes et des livraisons / gestion des stocks clients, dépôts ou sur appel / refacturations des outils formes et clichés / enregistrement et suivi des réclamations clients) ; - Suivre avec le responsable commercial les clients à risque ainsi que la gestion des stocks avant la dépréciation ; - Assurer le reporting demandé ; - Respecter et appliquer les procédures, les modes opératoires et les consignes relatives aux conditions commerciales, à la qualité, à la sécurité, à l'hygiène propreté et à l'environnement... Horaires : 08h30-12h30 / 13h30-17h30 horaires variables du lundi au jeudi et vendredi 16h30. Salaire : 13€14 + panier + transport + heures supplémentaires + prime. Poste à pourvoir dès que possible en[...]

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Gestion et instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme (PA, PC, PD, CUb et certaines DP) et des demandes d'autorisation concernant la publicité, les enseignes et les pré-enseignes (AP et DP). Analyse de la conformité d'un projet avec les dispositions des différentes réglementations nécessitant : - Compréhension d'un projet sur le terrain ou dans les trois dimensions (repérage dans l'espace, lecture de la représentation graphique d'un projet : plans, coupes et façades.). - Lecture, analyse et application des différentes pièces d'un document d'urbanisme (règlement écrit et graphique, OAP...). - Lecture, analyse et application de règlementations nationales ou connexes. - Lancement de consultations et recueil des avis des services extérieurs. - Rédaction des actes de procédures et des propositions de décision administrative (arrêtés) sur la base du recueil des avis et de la faisabilité réglementaire du projet. - Echanges avec les maires et les secrétaires de mairie sur les dossiers pris en charge par le service ADS. - Suivi et application de l'évolution de la réglementation. - Suivi du traitement des dossiers et respect des délais d'instruction. - Information des pétitionnaires[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Lahonce, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

1) Présentation de la structure Parce que « Le meilleur déchet est celui qu'on ne produit pas ». L'association « les Retournées » œuvre pour accélérer le passage au réemploi des contenants alimentaires sur le territoire Pays Basque - Sud Aquitaine. Au quotidien, nos activités sont en lien avec les missions suivantes : - sensibiliser et accompagner les professionnels - développer et structurer la filière locale de réemploi - collecter, laver, redistribuer et organiser la boucle logistique territoriale Grâce au contexte favorable du retour de la consigne à grande échelle, notre structure se développe et nous recherchons de nouveaux talents pour rejoindre Pierre et Romain (chargés de développement des filières de réemploi), Christophe (lavage et collecte) et le conseil d'administration bénévole (Justine, Rabeb, Jacques, Sébastien, Laurent et Tom) qui assurent à ce jour la gestion de la structure. 2) Description du poste : Nous recherchons une personne pour piloter plusieurs missions du quotidien de l'association, plus précisément : ADMINISTRATIF (estimation en répartition du temps : 50%) *Supervision de la subvention "CITEO Encore plus de réemploi" : - rédaction du[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Belley, 10, Ain, Grand Est

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons Un(e) Chargé(e) de secteur gestion de patrimoine - Belley (01) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bâtie-Neuve, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir à compter du 1er septembre ** - Forclusion des candidatures le 30/06 (entretiens dans le courant de la semaine suivante). Vous intervenez dans le pilotage et l'animation du Relais Petite Enfance intercommunal, vous mettez en œuvre le projet d'établissement du RPE intercommunal et participez à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets petite enfance, enfance et jeunesse sur le territoire. Conditions d'exercice - Travail en bureau, déplacements sur le territoire de l'intercommunalité à prévoir. - Horaires fixes, basés sur un mi-temps (horaires à définir ensemble), liés aux disponibilités des parents et des assistant(e)s maternel(les)s. - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. Autonomie et responsabilités - Missions définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique. - Relative autonomie dans l'organisation du travail. - Relais d'informations avec le supérieur hiérarchique. - Garant de l'image du service public. Relations fonctionnelles - Contacts directs et permanents avec le public. - Relations directes avec le Directeur et les agents de la collectivité. - Echanges réguliers avec les partenaires. ACTIVITES Mettre[...]

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Programmeur / Programmeuse d'études

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champniers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Manpower ANGOULEME BTP recherche pour son client un Technicien études de prix BTP (H/F) Mission à pourvoir dès que possible avec possibilité d'embauche à la suite Mission principale Procéder, en adéquation avec les besoins des clients, à l'étude de prix des affaires afin de quantifier les éléments constitutifs et de chiffrer les coûts relatifs à la réalisation de l'ouvrage. 1) Analyse du dossier de consultation -Découper l'ouvrage en suivant le CCTP et faire apparaître les volumes et surfaces -Etudier les métrés, estimer les coûts -Identifier les anomalies et incohérences éventuelles -Proposer des variantes techniques 2) Réalisation de l'étude de prix -Consulter les fournisseurs pour obtenir des prix de référence, en collaboration avec l'acheteur -Chiffrer les variantes proposées -Réaliser la synthèse du dossier de réponse, valider avec le supérieur hiérarchique et élaborer le mémoire technique 3) Suivi de l'étude de prix -Assurer le suivi de l'offre et analyser les demandes et besoins clients 4) Transfert commercial -Participer à la réunion de transfert commercial -Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire selon profils - 10% de[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Esvres, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

FINALITÉ DE L'EMPLOI Planifie, organise, exécute et contrôle les opérations logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, approvisionnement, expédition de marchandises, produits, ...) du magasin. Veille à la tenue des stocks selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais RELATIONS DE TRAVAIL Encadré par : Responsables de services/ Responsable d'atelier / Responsable de site / Responsable d'activité SI Encadrement : NC Relations internes : collabore avec le service achats, chefs de projets, chantier, atelier et service admin Relations externes : fournisseurs, livreurs ACTIVITÉS DE L'EMPLOI (ACTIVITÉS PRINCIPALES) Grouper des produits destinés à une commande. Contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés. Gérer des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement des fournisseurs, rangement, inventaire. Gérer le suivi entrée/sortie du matériel de chantier. Gestion des expéditions Effectuer l'entretien et la maintenance du matériel et des équipements du magasin. Garantir la sureté des prestations et la sécurité du personnel à tout moment.[...]

photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Esvres, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Partnaire Tours recherche pour son client un Magasinier H/F en intérim basé à Esvres sur Indre A quoi ressemble votre future entreprise ? Spécialisée dans les métiers de l'Électricité, de l'Instrumentation, de la protection physique et du traitement de l'eau et des gaz au service de l'Industrie Nucléaire Sous la responsabilité de votre responsable, vous serez en charge de: Grouper des produits destinés à une commande. Contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés. Gérer des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement des fournisseurs, rangement, inventaire. Gérer le suivi entrée/sortie du matériel de chantier. Gestion des expéditions Effectuer l'entretien et la maintenance du matériel et des équipements du magasin. Garantir la sureté des prestations et la sécurité du personnel à tout moment. Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, rolls, caddie, ...) ou d'engins à conducteur auto-porté (chariot élévateur, ...) Assurer l'adéquation des stocks en fonction de la production Définir des besoins en approvisionnement - EPI Proposer des axes d'amélioration Actualiser[...]

photo Opérateur / Opératrice de conditionnement manuel

Opérateur / Opératrice de conditionnement manuel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Jarrie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre agence PROMAN à Grenoble recherche pour l'un de ses clients : Un opérateur laboratoire fusion. Vos missions : Réaliser les analyses oxygène/azote, chlorures et carbone et les fusions de zirconium Trier les échantillons d'éponge de Zr Broyer les grains et réaliser des comprimés destinés à la fusion ou des prélèvements Fusionner les comprimés d'éponge de Zr dans des fours à arc sous vide Réaliser les usinages divers sur comprimés ou ligotins Réaliser les mesures et les contrôles analytiques des produits suivants les modes opératoires Conditionner les échantillons destinés aux analyses et faire les archivages Renseigner le cahier de laboratoire fusion et faire la passation à l'équipe suivante Signaler les éventuelles anomalies et problèmes rencontrés Former les novueaux arrivants et favoriser l'amélioration des connaissances du personnel Assurer les suivis statistiques sur cartes de contrôle Horaires : En poste 2*8 5 jours Profil recherché : Votre expérience : Industrie chimie Usine Vos qualifications : Risque chimie N1 BAC chimie ou équivalent Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

LSI cherche son/sa prochain (e) référent (e) adossé (e) pour son équipe IOD Accueillir, préparer et accompagner les professionnels dans leur parcours d'insertion professionnelle : Assurer l'entretien du 1er accueil : Présentation du service cofinancé par le département et le FSE S'assurer de la motivation et de la disponibilité de la personne accompagnée Favoriser l'engagement de la personne et le rendre acteur de son projet Propositions d'offres d'emploi négociées par les chargés de mission (CRE : Chargé de Relation Entreprises) Mobilisation du réseau partenarial Animer les réunions collectives avec l'ensemble des personnes accompagnées Organisation (Invitation et Mobilisation des personnes) Présentation des offres d'emploi captés par les CRE Information et mobilisation des personnes sur les actions autour de l'emploi organisées par les partenaires (Forums, Jobdating.) Apporter des solutions aux difficultés sociales et/ou aux obstacles à l'emploi (garde d'enfant, mobilité.) grâce aux ressources territoriales Conseiller et accompagner les professionnels dans leurs démarches de recherche d'emploi Préparer le professionnel à l'accès à l'emploi : le mobiliser[...]

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Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Ibis Budget Carcassonne La Cité recrute son/sa prochain(e) Assistant(e) de Direction ! Envie d'un job où chaque journée est différente, où l'humain est au centre des préoccupations, et où ton sens de l'organisation fait toute la différence ? Lis bien ce qui suit, ça pourrait te plaire. Ce qu'on cherche : Un(e) vrai(e) couteau suisse de l'hôtellerie ! Tu aimes accueillir, gérer, anticiper, motiver, résoudre, organiser ? Tu sais aussi bien encadrer une équipe que prendre les devants quand la direction est absente ? Alors tu es peut-être la pépite qu'on attend ! Ta mission au quotidien : - Accueillir les clients - Gérer la réception, les réservations, les groupes - Piloter l'équipe et veiller à sa bonne humeur - Suivre les chiffres, la qualité, les commentaires clients - Superviser le service petit déjeuner et la petite restauration : qualité de l'offre, gestion des stocks, satisfaction client, rentabilité - Assurer le suivi du nettoyage des chambres : coordination avec les prestataires, contrôle qualité, suivi des prestations - Gérer les aspects techniques de l'établissement : maintenance, sécurité, relation avec les prestataires et suivi des incidents - Veiller[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower BESANCON BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant de direction polyvalent (H/F) Ce poste s'adresse à une personne qui aime la diversité des tâches et qui sait s'adapter à différents interlocuteurs et situations. L'assistant(e) de direction sera amené(e) à intervenir sur des missions variées telles que : - La gestion administrative quotidienne (rédaction de courriers, gestion des mails, organisation de réunions, gestion des agendas, etc.) - La facturation et le suivi des paiements - La préparation et le suivi des dossiers - Le classement et l'archivage - La coordination entre les différents services et la direction - La participation à l'organisation d'événements internes ou externes Il s'agit donc d'un rôle très complet qui demande rigueur, autonomie et réactivité. De plus, travailler avec Manpower vous offre bien plus qu'un simple suivi personnalisé avec un interlocuteur dédié ! Vous pourrez également bénéficier d'aides et de services dédiés, ainsi que d'autres avantages sociaux (chèques vacances, chèques culture.). Le petit plus ? Manpower est l'unique agence d'intérim à abonder son CET (Compte Épargne Temps)[...]

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Polisseur / Polisseuse par ultrasons

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Votre agence Actual recherche actuellement un Ajusteur polisseur (h/f) passionné pour rejoindre notre équipe à PARTHENAY 79200 FR. Vos missions seront les suivantes : - Effectue des actions d'ébavurage netshape, de ragréage et de polissage de forme sur les produits. - Contrôle systématiquement la production (visuel et dimensionnel) et effectue le ré-ajustage nécessaire - Signale toute anomalie ou problème rencontré (y compris lors des PSM1) au responsable ou au pilote technique. - Remplit les fiches/étiquettes d'anomalie et complète la fiche suiveuse pour assurer la traçabilité des pièces. - Vérifie la conformité des pièces en suivant la fiche technique avant et après l'ajustage. - Renseigne les outils de production (ERP) et analyse les listings en démarrage pour anticiper la conformité. Conditions : Lieu : Parthenay 79200 Rémunération : 11.88EUR Horaire de journée N'hésitez plus, rejoignez l'équipe Actual dès maintenant! Vous êtes rigoureux, minutieux et vous savez lire un plan. De plus, vous avez : - Une bonne maîtrise des techniques d'ébavurage, de ragréage, de polissage de forme - Une capacité à effectuer des contrôles visuels - Une bonne communication est essentielle[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Doyet, 31, Allier, Occitanie

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

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Chef de produit en assurances

Emploi Assurances

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En tant que chef de produit marketing H/F, vous assurez le cycle de vie de votre portefeuille produits des marchés du professionnel et collectif, de sa conception à sa commercialisation et son suivi. Après un accompagnement dans le cadre de votre prise de poste, vous exercerez les missions suivantes : * Décliner la stratégie marketing sur le portefeuille de produits et de services de VIASANTE : définir et superviser le mix marketing, analyser régulièrement son positionnement marché, proposer des plans marketing ciblés au regard des analyses et des objectifs de l'entreprise. * Réaliser un suivi régulier des évolutions de son portefeuille produits et services selon des indicateurs clés, analyser la rentabilité de son offre et proposer un plan d'actions à sa hiérarchie. * Piloter les prestataires et partenaires externes liés à son périmètre. * Superviser la conception de nouvelles offres et la mise à jour des contenus des offres (plaquettes, supports, pages web.) permettant de valoriser l'offre et de la positionner sur le marché. * Identifier des besoins en opérations de mise en avant des produits et faire le lien avec les équipes afin de développer des actions pour dynamiser[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

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Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Sainte-Cécile-les-Vignes, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

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Opérateur(trice) de fabrication des industries chimiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Serquigny, 27, Eure, Normandie

L'agence Partnaire recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de polymères servant notamment au revêtement d'objets métalliques et à la fabrication de pièces pour impression 3D un Opérateur de Fabrication H/F basé à Serquigny. L'agence PARTNAIRE de Louviers spécialisée dans le recrutement de personnel en CDI, CDD et intérim, vous assure réactivité et proximité par la proposition de postes ciblés avec un suivi personnalisé. Vous travaillez en rythme 5*8 en intérim pour minimum 4 mois. Vos missions sont les suivantes: - Assurer, sur le terrain ou depuis la supervision, le fonctionnement et la surveillance des installations à conduite centralisée, dans le respect des consignes de fabrication, mode opératoires et consignes HSE - Réaliser les opérations contributives au fonctionnement de l'installation et le suivi analytique - Appliquer les directives du chef de poste, notamment pour la chronologie des opérations et lui rendre compte de l'exécution des opérations -Suivre les modes opératoires de fabrication - Assurer la passation de consignes en début et fin de poste et participe au point opérationnel animé par le chef de poste - Appliquer des procédures d'urgence[...]

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Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir pour la rentrée 2025/2026. Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous : - Construire et animer des séquences pédagogiques - Evaluer les apprenants et participer aux jurys d'examens - Assurer le suivi des apprenants - Participer au recrutement des apprenants - Participer à la vie du centre - Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur paysagiste assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Jardinier Paysagiste, CAPa Jardinier Paysagiste Entretien des Espaces Ruraux, BPa Aménagements Paysagers, CS Constructions Paysagères, BP Aménagements Paysagers, BTSa Aménagements Paysagers ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur les sites du campus Montravel (Villars) et du campus Agronova (Précieux). Description de la fonction de formateur : Organiser et préparer les cours - Concevoir une progression pédagogique en liaison avec le référentiel - Prévoir l'organisation matérielle du cours selon les modalités en vigueur (réservation de salles, laboratoires, ateliers technologiques ; réservation de matériels informatiques, vidéos, TP, réservation de véhicules/repas[...]

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Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

1 poste à pourvoir dès que possible + 1 poste pour la rentrée 2025/2026 Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous : - Construire et animer des séquences pédagogiques - Evaluer les apprenants et participer aux jurys d'examens - Assurer le suivi des apprenants - Participer au recrutement des apprenants - Participer à la vie du centre - Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur paysagiste assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Jardinier Paysagiste, CAPa Jardinier Paysagiste Entretien des Espaces Ruraux, BPa Aménagements Paysagers, CS Constructions Paysagères, BP Aménagements Paysagers, BTSa Aménagements Paysagers ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur les sites du campus Montravel (Villars) et du campus Agronova (Précieux). Description de la fonction de formateur : Organiser et préparer les cours - Concevoir une progression pédagogique en liaison avec le référentiel - Prévoir l'organisation matérielle du cours selon les modalités en vigueur (réservation de salles, laboratoires, ateliers technologiques ; réservation de matériels informatiques, vidéos, TP,[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos de la mission Vos missions seront les suivantes : - Gestion administrative du personnel - Établir et assurer le suivi des DPAE, contrats, avenants, attestations, courriers. - Suivre et analyser des données RH - Tenir à jour les tableaux de bord RH - Gérer la santé au travail : suivi des visites médicales, rôle d'interface avec la médecine du travail, déclaration nominative des effectifs - Conseil et support aux managers/collaborateurs - Accompagner, orienter et conseiller les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets de la gestion administrative du personnel - Faire le relai des besoins et problématiques rencontrés sur le terrain sur les sujets RH Rémunération & Avantages Rémunération : 28 000 EUR - 31 000 EUR par an Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 33 880,00EUR - 37 510,00EUR par an - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Osez participer à une session de recrutement innovante, sans CV, basée uniquement sur les savoir-être professionnels ! Vous êtes débutants (e) et souhaitez devenir Employé libre-service. Et si vos savoir-être professionnels étaient révélés en situation réelle, en faisant tomber les barrière d'une sélection plus classique. Cette méthode favorise la rencontre en direct avec l'employeur et vous permet d'interagir pour valoriser votre savoir-être professionnel et convaincre l'entreprise de votre motivation. Les savoir-être essentiels pour occuper le poste sont les suivants : - être à l'écoute, - travailler en équipe, - faire preuve de rigueur et de précision, - faire preuve de curiosité. Les valeurs de de l'entreprise sont les suivantes : - accompagnement, - évolution professionnel, - bienveillance, - recrutements innovants. Une méthode qui permet d'être confronté (e) aux situations de travail en entreprise et d'être recruté (e) autrement. En immersion pendant une matinée au sein de l'entreprise CARREFOUR, vous réaliserez différentes mises en situation collectives pour le recrutement d'employé libre-service. Postulez via le site francetravail.fr si vous êtes demandeur[...]

photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ST ETIENNE BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien en traitement des eaux usés (H/F) Les missions : En tant que Technicien(ne) des eaux usés, vous serez autonome dans la gestion de vos interventions et serez amené(e) à accomplir les tâches suivantes : -Missions : -Exploiter les équipements et les ouvrages de la station d'épuration qui traitement quasiment l'eau de 300 000 équivalent habitant -Contrôler l'état des équipements et du matériel lors des rondes de suivi d'éxploitation -Surveiller le bon fonctionnement des machines grave à des logiciels d'auto-surveillance -Saisir des données dans les logiciels interne et mettre à jour les tableaux de suivi des données -Réaliser le premier diagnostic en cas de panne d'une machine et informer le service maintenance -Surveiller et participer aux opérations de dépotage et d'enlèvement des produits (boues, eaux usées, graisses) -Eventuellement réaliser quelques prélèvements pour les transmettre au service laboratoire -Être soucieux de l'environnement car nous traitons l'eau usées pour la rejeter dans la rivière -Être à l'écoute des conseils des collègues qui connaissent[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons Un(e) Chargé(e) de secteur gestion de patrimoine - Rillieux la Pape (69) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous[...]

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Dessinateur(trice)-projeteur(se) électrotechnique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Au sein de notre société, l'innovation est au cœur de notre mission. Nous sommes convaincus que le goût, la santé et la quête de sens sont des priorités essentielles pour les consommateurs d'aujourd'hui. Leader européen de la nébulisation par ultrasons, nous développons des solutions de conservation qui révolutionnent le stockage et garantissent la qualité des produits frais dans les commerces alimentaires. Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Etudes pour rejoindre notre équipe du bureau d'études. Où ? A Grasse Le rôle dans la société ? Vous assurez la mise en œuvre technique des projets d'installations. Les missions Conception technique et études personnalisées - Étudier la configuration des affaires et proposer une solution adaptée. - Réaliser la conception des affaires « sur-mesure » à l'aide d'outils 3D. - Être garant du respect de la promesse technique client. Préparation, coordination technique et suivi des projets - Créer la nomenclature des affaires. - Réaliser le dossier technique d'installation (plan de réservation, de montage et de présentation client). - Assurer et reporter le suivi d'avancement des dossiers en cours. - Établir et reporter le bilan financier[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RESPONSABILITÉS : Suite à un départ, nous recherchons un travailleur Social (H/F) pour intégrer le pôle accueil et accompagnement des migrants à Temps Plein. Le travailleur social (H/F) interviendra sur 2 programmes : - Le Centre provisoire d'hébergement (CPH) - Le programme de ré-installation des réfugiés (PRR), 1 an de prise en charge pour accompagner des migrants (hors espace Schengen) dans le logement, la scolarité et la santé. Sous la direction du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire : 1) Vos objectifs principaux - Participer et contribuer à la réalisation et évolution du projet d'établissement, - Permettre aux personnes hébergées et bénéficiaires d'une protection internationale (BPI) de s'insérer socialement et professionnellement. 2) Vos missions au quotidien - Accueillir, Informer et Orienter un public de personnes BPI, - Prendre en charge le transport des personnes BPI à leur arrivée à la gare dans les Ardennes, - Installer les bénéficiaires BPI dans leur logement et Faire l'état des lieux, - Mettre en place un accompagnement personnalisé vers l'autonomie et l'insertion social et professionnelle (diagnostic de départ, projet personnalisé[...]

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Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Centrale d'achats

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

MAGMA Energy®, entreprise à mission, innovante et engagée dans la transition énergétique et agricole, poursuit sa croissance et renforce son équipe ! Nous recherchons notre futur(e) commercial(e) sédentaire et logistique, capable de faire le lien entre la performance commerciale, la relation client et la qualité du service logistique. Vos missions : un rôle central et polyvalent Au cœur de l'équipe, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction client et la croissance commerciale de l'entreprise : Partie commerciale / Relation client : - Assurer un suivi commercial proactif : relancer les devis, proposer des réapprovisionnements, développer les ventes additionnelles (upsell/cross-sell) en lien avec les besoins clients - Démarcher activement nos clients et prospects (téléphone, email) avec une approche personnalisée et bienveillante - Accompagner les clients dans leurs renouvellements de consommables (suivi des stocks, commandes groupées, besoins récurrents) - Contribuer à la fidélisation en entretenant une relation de proximité avec nos clients (méthaniseurs, agriculteurs.). Partie ADV / Logistique : - Gérer les commandes de A à Z : saisie, suivi, livraison, facturation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Kerlouan, 29, Finistère, Bretagne

Fort de ses valeurs de solidarité, d'écoute et de proximité, l'ADMR Lesneven-Océane s'engage à accompagner les personnes dans leur quotidien tout en offrant des conditions de travail valorisantes à ses collaborateurs. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Technique de Secteur pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : - L'accueil physique et téléphonique : présenter et promouvoir les différents services de l'association, renseigner et/ou aider les prospects ou clients dans la constitution des demandes d'aides financières. - Le suivi des dossiers administratifs des usagers : établir les documents contractuels, vérifier le contenu des dossiers, assurer un soutien lors des renouvellements des dossiers de prises en charge. - La gestion de la planification : répondre aux besoins des usagers en tenant compte des contrats de travail (modulation et mensualisation), dans le respect du droit du travail et des dispositions conventionnelles, gestion des évènements clients (hospitalisations, décès, révision des plans d'aide) et intervenants (arrêts, congés). - La validation de la Télégestion : contrôle de la concordance entre les interventions planifiées et réalisées.[...]

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Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Faou, 29, Finistère, Bretagne

ESSOR CARRIERE est un cabinet de conseil en évolution professionnelle (bilan de compétences, outplacement, orientation scolaire, accompagnement de fin de carrière, accompagnement à la Validation des acquis de l'expérience, à la création d'entreprise, formations...) qui existe depuis 2016 avec une présence dans le Finistère, les Côtes d'Armor ainsi que le Morbihan. Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY. L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité., L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Plouarzel (location de bureau à prévoir). Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez l'aventure Maison Bécam et vivez votre passion pour la boulangerie artisanale! Chez Maison Bécam, tout commence par une passion: celle du métier du service. Cécile et Nicolas Bécam, un duo d'entrepreneurs visionnaires, ont une leurs compétences et leurs rêves pour créer une maison où le goût, le plaisir et le partage se vivent au quotidien. Ici, chaque produit raconte une histoire, façonnée avec soin dans le respect de la tradition artisanale et guidée par des valeurs humaines fortes: Bien-Être, Ecoute, Créativité, Accompagnement et Motivation. La performance et l'innovation rythment notre quotidien. Récompensés par de nombreux prix et labels (Agriculture Biologique, Produit en Anjou, Agri-Ethique France, Filière CRC, Meilleure Boulangerie de France selon Capital), nous cherchons chaque jour à surpasser nos propres standards. Pourquoi nous rejoindre? - Intégrez une équipe passionnée et une entreprise valorisant les talents, - Evoluez dans un environnement haut de gamme et chaleureux, - Bénéficiez d'opportunités de développement professionnel. Vos missions au quotidien: - Accueillir avec le sourire: conseil, prise de commandes, préparation et encaissement, -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de l'espace Parent' Aise du CIDFF, dédié aux espaces de rencontre, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et le renforcement du lien parent-enfant dans des situations familiales complexes. Vos missions principales seront les suivantes: - accueillir, écouter et accompagner les familles dans un cadre confidentiel et sécurisant - conduire des entretiens, identifier les besoins et informer les usagers - évaluer les situations individuelles, familiales et sociales pour une prise en charge adaptée - créer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur des supports variés - organiser des visites médiatisées et les passages de bras - assurer le suivi administratif des familles (dossiers, plannings) - observer l'évolution des enfants, détecter les difficultés éventuelles et rédiger des comptes-rendus - collaborer avec les autorités judiciaires et l'aide sociale à l'enfance: bilans, rapports, suivi des mesures Compétences clés: -communication bienveillante et écoute active - capacité à désamorcer les conflits et à gérer les situations sensibles - connaissances solides en psychologie de l'enfant - aptitudes rédactionnelles et esprit d'analyse - organisation[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les missions du poste ASSADIA, spécialiste de la garde d'enfants et ménage à domicile "intelligent", recherche un(e) gestionnaire d'agence pour rejoindre notre belle agence de Boulogne-Billancourt (92). Sous la responsabilité de la responsable d'agence, vos missions consisteront à assurer : - Le développement d'Assadia au niveau local : mise en place et animation d'un réseau de partenaires et de prescripteurs, prospection commerciale - L'accueil dans l'agence (physique, téléphonique) et la gestion des mails - La relation clients : gestion et suivi des devis, visites à domicile pour l'établissement des devis, facturation, création et suivi du dossier client dans le système d'information - Le sourcing, les entretiens de recrutement de baby-sitters et d'aides ménagères de talent, les placer chez nos sympathiques clients et assurer le suivi de l'ensemble : planning, préparation des éléments variables de paie, administration du personnel, relation avec les salariés intervenants à domicile et les familles - Une relation impeccable avec les familles et les intervenants pour les fidéliser Le profil recherché Vous aimez les défis, avez le sens du développement, êtes autonome[...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

Emploi

Sceaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le CSCB recrute son/sa bibliothécaire Le Centre Social et Culturel des Blagis recherche le ou la bibliothécaire en lien avec les bénévoles et l'équipe du centre social et culturel. Contexte: Ancré dans le quartier intercommunal des Blagis à Sceaux et au croisement de quatre communes (Sceaux, Bourg la Reine, Bagneux, Fontenay aux Roses), le CSCB est un lieu d'animation dédié au développement social et culturel, ouvert à l'ensemble de la population et offrant un accueil, des activités, des animations et des services à finalité sociale. La structure comporte une bibliothèque comprenant un fonds enfance-jeunesse et un fonds adulte (+/- 2500 ouvrages), cogérée par des bénévoles. Missions : - Planifier, organiser, animer et évaluer des projets sur son secteur autour du livre, des médias, de l'accès à l'information, espace libre informatique et de l'apprentissage du français - Concevoir, développer et évaluer des projets en tenant compte des attentes des publics, des potentialités des acteurs locaux - Développer des actions pour le secteur bibliothèque, en transversalité avec les différents secteurs du Centre, pour et avec les habitants du territoire - Organiser et gérer le fonds[...]

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'une nouvelle session PREPA Avenir Jeunes sur le territoire, sous la responsabilité de la directrice du pôle formation et par délégation de la cheffe de service, vous animez une Prestation Prépa Avenir Jeunes du dispositif de la Région Bretagne, s'adressant à des jeunes de 16 à 25 ans en démarche d'insertion sociale et professionnelle. --- MISSIONS PRINCIPALES --- Animer l'ensemble des modules de la Prépa Avenir Jeunes sur un groupe de 14 jeunes, en collectif : - Evaluation et valorisation des compétences sociales, professionnelles et techniques, - Accompagnement à la connaissance de soi, à la prise de confiance et à l'estime de soi, - Exploration professionnelle : visites d'entreprises, rencontres avec des professionnels, immersions en stage, - Accompagnement à l'élaboration du projet d'emploi et de formation de chaque stagiaire, - Développement de l'autonomie et levée des freins à l'accès à l'emploi ou à la formation, - Découverte du territoire, éveil culturel et citoyenneté, accès aux droits, mobilité, - Conduite et animation de projets collectifs en partenariats avec des structures du territoire. Assurer l'accompagnement individuel des stagiaires -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LEO LAGRANGE recherche 4 Directeurs/ trices d'Accueil périscolaire, pour le pilotage de sites périscolaires nantais, qui assureront la direction et l'animation d'un site, en réponse aux attendus de la collectivité dans le respect du projet éducatif de la ville de Nantes et de la Fédération Léo Lagrange. Sous l'autorité de la coordination de secteur, vous assurez : - L'articulation des objectifs de la fédération et de la collectivité, en veillant à leur cohérence territoriale avec les évolutions sociales, démographiques, économiques, etc. - La rédaction et la mise en œuvre du projet pédagogique - La direction et l'animation pédagogique du site périscolaire - La gestion administrative et logistique du site - La gestion des ressources humaines et leur management (recrutements des animateurs, organisation du travail, application des procédures, suivi pédagogique.) - Le développement et la pérennisation de la relation, du travail au quotidien (co-construction, partage de projets) avec les enseignants (participe au conseil d'école), ATSEM et agents de restauration du site périscolaire - La communication/valorisation interne-externe des animations liées au site périscolaire, -[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes trimestrielles/ objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prime sur la Valeur ajoutée, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION: Le poste est basé à Verdun ou/et à Bar-Le-Duc de manière partagée LA MISSION : Vous accompagnez la prestation Agil'Cadres : votre mission sera de favoriser le retour à un emploi durable des bénéficiaires qui ont un statut cadre, en mettant en œuvre des actions concrètes d'intermédiation, ainsi que de faciliter l'accès à des opportunités et des offres d'emploi. Cela en assurant leur adaptation constante aux évolutions du marché du travail. Accompagnement et placement des bénéficiaires : Piloter les parcours de placement, en assurant les entretiens obligatoires (individuels, ateliers collectifs, communautés de pairs) et en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles à[...]

Ressources supplémentaires